常见处理方式有要求单位补交、投诉劳动监察、调解或仲裁、诉讼。选择时应考虑效率与效果，先尝试与单位协商，无果后再考虑法律途径。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可补交社保。操作如下：1.与单位沟通，要求补交并支付滞纳金；2.若单位拒绝，向劳动监察大队投诉；3.或寻求第三方调解；4.仍无法解决，申请仲裁；5.仲裁不成，提起诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以补交社保。依据《社会保险法》，公司应为员工缴纳社保，未缴纳的可要求补交并承担滞纳金。不及时处理可能导致退休无法享受社保待遇。
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